Корпорация “Хендэ” сплачивает персонал

Уникальный проект всемирно известной компании “Хендэ” вызывает большой интерес российских и иностранных бизнесменов. Компания, имеющая филиалы в Америке, Сингапуре, Китае, задумала на Дальнем Востоке России объединить в одном здании роскошный отель, отвечающий самым высоким международным стандартам, и бизнес-центр, оснащенный по последнему слову техники. И хотя официальное открытие оригинального по своей архитектуре отеля “Хендэ” еще впереди, многие солидные компании уже заключают контракты по аренде офисов и торговых площадей, строят планы о совместном сотрудничестве.

14 июль 1997 Электронная версия газеты "Владивосток" №175 от 14 июль 1997

Уникальный проект всемирно известной компании “Хендэ” вызывает большой интерес российских и иностранных бизнесменов. Компания, имеющая филиалы в Америке, Сингапуре, Китае, задумала на Дальнем Востоке России объединить в одном здании роскошный отель, отвечающий самым высоким международным стандартам, и бизнес-центр, оснащенный по последнему слову техники. И хотя официальное открытие оригинального по своей архитектуре отеля “Хендэ” еще впереди, многие солидные компании уже заключают контракты по аренде офисов и торговых площадей, строят планы о совместном сотрудничестве.

В течение последних месяцев для компании “Хендэ” набирался персонал. Самым удачливым пришлось выдержать несколько этапов собеседования, которое проводили корейские специалисты отельного бизнеса и представители местного руководства. Из 2,5 тысячи человек, подавших заявления, в состав сотрудников было принято около 300. Первый этап обучения закончился на прошлой неделе.

А завершающим этапом обучения стала спартакиада. В ней принимали участие все - от клерка до генерального директора. “Спорт - международное увлечение, - говорит генеральный директор Юн Кен Су, - для него нет границ между Кореей и Россией или другими странами. Подобные соревнования очень популярны в крупных компаниях Юго-Восточной Азии, и мы планируем привить эту традицию на приморской земле. Спорт сплачивает коллектив. Кроме того, наши сотрудники должны быть не только квалифицированными, но и здоровыми. Это тоже определяет успех бизнеса.