С начала года региональное отделение Социального фонда России перечислило 14,3 миллиона рублей 45 работодателям, которые приняли на работу 238 человек по программе субсидирования найма, сообщает РИА VladNews со ссылкой на пресс-службу правительства Приморского края.
В региональном отделении Социального фонда РФ рассказали, что для участия в программе организация должна трудоустроить сотрудника на полный рабочий день и платить ему зарпалату не ниже минимального размера оплаты труда.
«При этом организация не должна иметь долгов по зарплате и налогам, находиться в процессе реорганизации, за исключением реорганизации в форме присоединения к работодателю другого юридического лица, ликвидации или банкротства», – прокомментировали специалисты.
На каждого работника предоставляется субсидия в размере одного минимального размера оплаты труда. В Приморском крае размер субсидии (с учетом районного коэффициента 1,2) составляет 19 490,40 рублей, в районах, приравненных к территориям Крайнего Севера, где применяется районный коэффициент 1,3, – 21 114,60 рублей, а также средства на уплату страховых взносов. Средняя компенсация, предоставляемая работодателям, составляет в настоящий момент 76 тысяч рублей на сотрудника.
Специалисты обращают внимание, что субсидии от Социального фонда работодатель получает трижды. Первый платеж поступает через месяц после приема работника, второй – через три месяца, третий – через полгода.
