Платите серую зарплату? Ждите проверок
Во Владивостоке 2 апреля стартует месячник по легализации трудовых отношений. Об этом стало известно в ходе заседания рабочей группы по снижению неформальной занятости населения, легализации серой заработной платы и повышению собираемости страховых взносов.
«Каждое третье предприятие общественного питания и каждая третья стройка в городе работают с нарушениями»
Совещание прошло в мэрии под председательством заместителя главы администрации Игоря Ткаченко, сообщили в пресс-службе муниципалитета.
Заседание начали с подведения итогов работы комиссии в 2017 году. Первым выступил Владислав Вильчинский, начальник Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 12 по Приморскому краю. По его данным, в ходе проведения выездных налоговых проверок доначислено НДФЛ в сумме 8,482 млн рублей.
– Налоговые инспекции города постоянно проводят контрольные мероприятия в отношении налогоплательщиков, выплачивающих зарплату ниже среднеотраслевого уровня, имеющих задолженность по НДФЛ и страховым взносам, а также снизившим поступления НДФЛ относительно предыдущего периода более чем на 10 %, – заметил он.
О вкладе Фонда социального страхования в работу межведомственной рабочей группы рассказала начальник отдела филиала № 3 государственного учреждения – Приморского регионального отделения Фонда соцстрахования России Евгения Белозерова.
– Сотрудники нашего ведомства проводят мониторинг состояния уплаты страховых взносов хозяйствующими субъектами Владивостока, а также выявляют факты отсутствия либо неполноты перечислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. В 2017 году специалисты филиала провели 19 рейдов, во время которых проводили разъяснительную работу по обязанности регистрации физических лиц в Фонде соцстрахования в случае заключения трудовых договоров, выдавали памятки и бланки заявлений о регистрации.
О совместной с администрацией города работе в 2017 году также сообщила представитель городской прокуратуры.
– Уверена, что нашу совместную работу можно назвать эффективной, – рассказала Ярослава Дегтярева, старший помощник прокурора прокуратуры Владивостока, юрист 1-го класса. – Все наши совместные проверочные мероприятия заканчиваются выявлением нарушений в сфере соблюдения трудового законодательства. Из примеров можно привести совместную проверку ресторана «Паулайнер», во время которой было установлено, что сразу 12 сотрудников этого заведения работают без заключения трудовых договоров. Руководитель организации, как должностное лицо, был привлечен к административной ответственности. Как результат, со всеми 12 специалистами договоры в итоге заключили. Были и другие предприятия с выявленными нарушениями, мы, со своей стороны, приняли все необходимые меры реагирования.
Продолжается работа и в этом году, уже зафиксированы первые нарушения.
– Надеемся, что по ним будут приняты решения, а именно заключены трудовые договоры там, где это необходимо, – добавила Ярослава Дегтярева. – Однако хотелось бы обратить внимание на то, что количество нарушений, которые мы выявляем, зачастую не соответствует действительности. По нашим данным, каждое третье предприятие общественного питания и каждая третья стройка в городе работают с нарушениями, привлекая лиц без оформления с ними трудовых отношений. В итоге не отчисляются страховые взносы, не платятся налоги. Стараемся эти факты выявлять. Подчеркну, что такие нарушения встречаются, в частности, по причине низкой правовой грамотности работников, которые не отстаивают свои права. А значит, нам нужно всем вместе работать и в этом направлении.
Участники заседания приняли решение продолжить работу по выявлению фактов неформальной занятости, информационно-разъяснительную работу среди населения по вопросам легализации трудовых отношений и заработной платы. Также утвержден план работы межведомственной рабочей группы по снижению неформальной занятости населения, легализации серой заработной платы и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды на 2018 год.
Справка «В»
Работники и работодатели могут получить бесплатные консультации по порядку оформления трудовых отношений:
– в управлении по исполнению отдельных государственных полномочий по государственному управлению охраной труда администрации города (пр. 100 лет Владивостоку, 94);
– в КГБУ «Приморский центр занятости населения» (ул. Пушкинская, 13).
Открыты телефоны горячей линии по вопросам неформальной занятости, серой зарплаты и заработной платы ниже установленного размера:
– в Государственной инспекции труда в Приморском крае, тел.: 226-96-63, 226-89-38;
– в администрации города, тел.: 261-44-44, 261-44-85;
– в КГБУ «Приморский центр занятости населения», тел. 226-74-82.
Автор: Отдел новостей «В»
