Неотложке требуется реанимация
Ухудшение условий труда, низкие зарплаты и высокая загруженность персонала стали основными причинами митинга, на который вышли сотрудники всех отделений Скорой медицинской помощи Владивостока.
Около полусотни работников неотложки, среди которых врачи, фельдшеры, водители, собрались на привокзальной площади приморской столицы с целью привлечь внимание общественности и краевой власти к проблемам медиков, да и всех горожан, поскольку неполадки в деятельности Станции скорой медицинской помощи (ССМП) напрямую связаны с качеством оказания медицинской помощи населению.
Участники митинга отметили, что одна бригада «скорой» рассчитана на 10 тысяч населения, следовательно, в таком городе, как Владивосток, должны работать 60 – 65 бригад скорой помощи в сутки, однако выходят на смену только 26 бригад, да и те в неполном составе.
– Врач должен дежурить в паре с фельдшером, но из-за нехватки персонала мы давно работаем по одному, практически каждую смену отрабатываем по две ставки, но получаем за это копейки, – рассказывает врач скорой помощи Ярослав Лазарев. – И при таком графике моя заработная плата за прошлый месяц составила 27 тысяч рублей.
Из-за недостатка бригад, их неукомплектованности персоналом происходят огромные задержки с оказанием медицинской помощи.
– Лично у меня была задержка в 15 часов, – уверяет доктор. – То есть больному вызвали «скорую» вчера, а приехала она только сегодня. Это одна из причин высокой смертности населения. А если человек умер, не дождавшись врача, как объяснить его родным, что ты не виноват?
Как утверждают работники «Скорой», ситуация стала резко ухудшаться с сентября 2014 года. С тех пор нагрузка на медработников вдвое возросла, не в пример зарплате.
– Митинг – вынужденная мера, на которую пошел коллектив Станции скорой помощи, и связана она с отношением руководства подразделения к сотрудникам, – объясняет председатель профсоюзного комитета организации Елена Минаева. – Мы не раз обращались с письмами и в департамент здравоохранения администрации Приморья, которая курирует все медучреждения края, и в комиссию по труду, и даже в прокуратуру, но все закончилось отписками.
Высказали свое недовольство и водители «скорой помощи». Помимо сокращения зарплат они обратили внимание на изношенность парка автомобилей ССМП.
– Нам убрали все стимулирующие надбавки, – поясняет водитель с 42-летним стажем Владлен Моисеев. – Раньше доплачивали за санитаров, поскольку мы часто помогаем врачу, платили за напряженность работы. К примеру, я могу выехать на встречную полосу, включив сирену, чтобы скорее прибыть к больному, а могу спокойно стоять в пробке: пусть больной подождет, но зато я сохраню нервы. Выходит, второй вариант предпочтительней.
По итогам проверки за 2014–2015 годы краевой департамент здравоохранения и территориальный фонд медицинского страхования еще в марте текущего года выявили более 30 нарушений в деятельности администрации учреждения. Главврачу станции скорой помощи Владивостока Дмитрию Чурилову вице-губернатор Павел Серебряков объявил выговор, дав месяц на исправление ситуации. Однако организаторы митинга утверждают, что ситуация с тех пор не изменилась. Администрация Станции скорой помощи оказывает давление на недовольных, а проблем не решает.
Итогом митинга стала резолюция, в которой его участники предлагают надзорным ведомствам – Росздравнадзору, Генеральной прокуратуре РФ, Роструду – обратить внимание на ССМП Владивостока, а также проверить результаты работы департамента здравоохранения Приморского края.
Автор: Светлана ШВЕЦОВА
