В медицине наведут порядок
Повышение зарплаты сотрудникам, увеличение парка «скорых» и введение электронной очереди ожидают учреждения крайздрава
Приморского края Владимир Миклушевский в программе «Встреча с губернатором» рассказал телезрителям о наиболее важных изменениях, которые в скором времени произойдут в сфере здравоохранения.– Недавно вы в своем блоге заявили, что в следующем году врачам и медперсоналу зарплата будет увеличена на 20 процентов, и предложили высказывать предложения по развитию системы здравоохранения. Отклики уже появились? – Да, высказываются довольно дельные предложения. Отмечу, что до тех пор, пока мы не поднимем престиж профессии, говорить о модернизации отрасли нельзя. Поэтому к 2018 году зарплаты врачей должны составлять 200 процентов от среднего заработка по региону. Мы будем идти к этому в течение нескольких лет. Данное направление приоритетное, потому что главное в медицине – врач. Насколько комфортно чувствует себя врач, настолько же комфортно будет пациентам. Вторая задача – доступность медицинской помощи для населения. Это очень широкое понятие, но начали мы с программы по обновлению парка «Скорой медицинской помощи». Мы в этом году закупим 100 машин и 30 фельдшерско-акушерских пунктов. В следующем году закупим еще столько же автомобилей и 100 ФАПов. Много проблем и в обычных поликлиниках. Поэтому мы сегодня оборудуем 16 межрайонных центров, которые позволят по серьезным заболеваниям – сердечнососудистым, онкологическим – оказывать специализированную помощь. Это основные направления, по которым ведется работа. Что касается блога, одно из высказанных мною предложений получило широкий отклик – это введение электронной очереди. Чтобы записаться к врачу, зачастую приходится по полчаса, по часу ехать в больницу на общественном транспорте, потом стоять в очереди. А Интернет у многих есть, так что человек может зайти с компьютера и записаться в режиме онлайн. Это вроде бы мелочь, но серьезно облегчает людям жизнь. – Существует проблема нехватки лекарств в аптеках. Это касается онкобольных, людей с сахарным диабетом. Что-либо делается в этом направлении? – Чтобы снизить остроту проблемы, в этом году в дополнение к деньгам, выделяемым из федерального бюджета на эти цели, мы добавили 60 млн рублей из краевого бюджета. Я постоянно отслеживаю ситуацию, и сказать, что мы все решили, нам пока нельзя. Здесь очень важны вопросы логистики, закупки этих лекарственных средств, чтобы человек пришел в аптеку, а они там были. Здесь нам серьезно может помочь информатизация. Я уже поставил задачу в кратчайшие сроки внедрить эту систему. Деньги на это есть, мы их запланировали. Вообще со сложившейся в системе здравоохранения ситуацией я не могу согласиться ни как губернатор, ни как простой человек. Совсем недавно я произвел кадровые изменения в этой отрасли, назначил ответственным за нее другого человека – практикующего врача и сейчас возлагаю на него большие надежды. Но скажу и следующее: я взял эту ситуацию под личный контроль, мы вместе с ним обсуждаем те проблемы, которые существуют, вместе намечаем первоочередные шаги, потому что это чрезвычайно важно людям. – Действительно, недавно в Лазовской центральной больнице произошла показательная ситуация. Вопрос с многомиллионными долгами по зарплате врачам удалось решить только благодаря вмешательству администрации края… – 1 января 2012 года все учреждения здравоохранения перешли в ведение края. Однако региональным властям больница досталась вместе с серьезными долгами, которые должны были быть погашены. Сегодня по этому поводу мы ведем серьезную работу с главами муниципальных образований. Долгов накоплено порядка 50 млн, и я приложу все усилия, чтобы к концу года они все были погашены. В бюджет2012 заложены дополнительно 290 млн рублей. Они предназначены на покрытие долгов, рассчитаться по которым не хватало средств, оплату коммунальных платежей и выплату зарплаты. Добавлю, что одна из главных задач, заложенных в программу модернизации здравоохранения, – переход на оказание услуг по государственным стандартам. Тогда в средствах, перечисляемых ТФОМС, доля заработной платы может существенно возрасти. Это понятный механизм, врачи о нем знают. Второй шаг – это самостоятельность больниц в определении системы оплаты труда, в начислении денег. Эта мера позволяет гораздо рациональнее распоряжаться деньгами. В образовании, например, после этого лучшие учителя стали получать в 2,53 раза больше. Это серьезный стимул. – Приморью дополнительно выделено полмиллиарда рублей по линии здравоохранения. Почему мы удостоились такой чести? – Вот я как раз об этом и говорил. Та самая модернизация здравоохранения направлена на внедрение стандартов. И эта работа уже ведется. Но только удовлетворенности от нее пока нет. Но по сравнению с другими регионам мы двигались, поэтому было принято решение выделить нам эти деньги дополнительно. Они поступят в ближайшее время и будут направлены именно на внедрение стандартов. – Ходят слухи, что вопрос с нехваткой карет скорой помощи вы решали лично, звонком. – Да, я звонил Валерию Шанцеву, губернатору Нижегородской области, – там находится завод, который производит «Форды». Машины все нарасхват, особенно в конце года. Но поскольку медицина Приморья очень нуждается в автомобилях, я попросил коллегу лично. В итоге 45 машин нам, по сути, выделили вне очереди. – На прошлой неделе в больнице №1 вы встречались с мамами, недовольными состоянием этого учреждения здравоохранения, в частности состоянием отделения для новорожденных. Итог этой встречи? – Была хорошая беседа, мы не боялись острых вопросов и договорились вот о чем. Прежде всего департамент здравоохранения должен вплотную работать с общественностью. Это хорошая инициатива: люди участвуют в обсуждении, понимают, что делается. Во-вторых, я лично встречался и буду встречаться с людьми. Интернет – это удобно, но живое общение иногда гораздо полезнее. В частности, в больнице №1 с мамами мы обсудили ряд частных проблем. Они жаловались на то, что не могут лежать вместе с малышами в палатах, а вынуждены ходить к детям через два этажа. Мы наметили пути решения, есть возможность сделать полноценный материнский этаж. И конечно, ненормально, что из четырех лифтов в учреждении работает только один. Для меня это было новостью. Также мы договорились, что общественность пойдет посмотрит и даст мне перечень проблем по здравоохранению Владивостока. Думаю, этот опыт распространим и на край. Мы так делали по общественной приемке объектов саммита, мне передали 150 предложений. Что-то уже сделано, сейчас закладываются средства в бюджет на 20132015 годы.
Автор: Михаил НЕЩЕДРИН, «Владивосток»