В отпуск вместе с мужем

В организации работаю семь месяцев. Мой муж – военнослужащий. В феврале 2007 года ему будет предоставлен отпуск с выездом за пределы Приморского края. Могу ли я, как жена военнослужащего, уйти в отпуск вместе с ним? Может ли мой начальник отказать мне в связи с производственной необходимостью? Могут ли в организации на время моего отпуска взять другого работника?
Елена А., с. Бойкое Пограничного района

Отвечает директор юридической фирмы «Фактория» Галина АНТОНЕЦ:
- В соответствии с п. 11 ст. 11 федерального закона от 27 мая 1998 года «О статусе военнослужащих» отпуск супругам военнослужащих по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска жены может быть по ее желанию равной продолжительности отпуска мужа. Часть отпуска супруги, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по ее основному месту работы, предоставляется без сохранения заработной платы.

Согласно статьям 123 и 128  вы относитесь к той категории работников, которой работодатель не имеет права отказать в предоставлении отпуска в удобное для вас время. Но во избежание конфликтных ситуаций я бы рекомендовала вам заранее – при составлении графика отпусков - ставить в известность начальство и сослуживцев о времени и продолжительности вашего отпуска.

На период нахождения вас в отпуске за вами сохраняется должность. Если среди сослуживцев вас заменить некому, то работодатель может на период вашего отсутствия заключить срочный трудовой договор с другим работником. Срок действия такого договора истечет, когда вы выйдете из отпуска.

Автор: Подготовила Надежда БРАЖИНА, «Владивосток»