Портал hh.ru опубликовал исследование, выявившее самые востребованные профессии среди жителей Приморского края. Лидером рейтинга стали менеджеры по продажам, на которых приходится внушительные 16,1 тысячи резюме, что свидетельствует о высоком спросе на специалистов в сфере реализации товаров и услуг, сообщает РИА VladNews.
В первую десятку наиболее популярных профессий также вошли:
- Водители и экспедиторы (8,2 тыс. резюме)
- Упаковщики, комплектовщики, маркировщики (8,2 тыс. резюме)
- Администраторы (8,1 тыс. резюме)
- Разнорабочие (7,1 тыс. резюме)
- Официанты, бармены, бариста (7 тыс. резюме)
- Продавцы-консультанты, продавцы-кассиры (5,6 тыс. резюме)
- Курьеры, почтальоны (5,4 тыс. резюме)
- Менеджеры по логистике, ВЭД, начальники транспортного отдела (4,7 тыс. резюме)
- Бухгалтеры (4,6 тыс. резюме)
Анализ данных показал, что карьерные предпочтения жителей Приморья во многом зависят от возраста.
Молодежь (14-18 лет), часто ищущая свою первую работу, ориентируется на сферу услуг. Наиболее популярны позиции официантов (12% резюме), упаковщиков (8%), разнорабочих (7%), курьеров (5%) и менеджеров по продажам (4%). Эти вакансии привлекают гибким графиком и минимальными требованиями к опыту.
Соискатели в возрасте 19-30 лет чаще всего стремятся занять должности менеджеров по продажам (6% резюме), администраторов (4%), а также проявляют интерес к позициям продавцов, официантов, упаковщиков, комплектовщиков и маркировщиков (по 3%).
Кандидаты старше 40 лет демонстрируют повышенный интерес к рабочим профессиям, среди которых выделяются водители (6%), бухгалтеры (4%) и представители строительных специальностей, такие как машинисты и разнорабочие (4%).
Соискатели старшего возраста (60 лет и старше), традиционно ищущие работу водителями (6%), также активно рассматривают вакансии охранников (2%) и продавцов (2%), а также позицию упаковщиков заказов (3%).
«Интерес к линейным и массовым профессиям вполне закономерен, поскольку именно здесь рынок дает человеку сразу несколько важных преимуществ: широкий выбор вакансий, быстрый выход на работу и относительно невысокий порог входа. Для многих таких позиций не требуется специальное образование, редкие компетенции или длительная профессиональная подготовка. Отдельно стоит отметить высокий интерес к позициям упаковщиков и комплектовщиков: развитие e-commerce и складской логистики заметно увеличило спрос на такие роли. При этом важным фактором остается и уровень дохода. Например, менеджеры по продажам традиционно привлекают внимание за счет зарплат, которые чаще соответствуют рыночным ожиданиям», — комментирует Ксения Аверина, директор hh.ru Дальний Восток.
