Опрос, проведенный порталом Rabota.ru, говорит о том, что в начавшемся году почти каждый пятый работодатель России (19%) планирует повышение зарплаты, сообщает РИА VladNews со ссылкой Информинг.
При этом 25% работодателей пока не определились, а 56% заявили, что не планируют в текущем году повышать зарплаты.
Так, в текущем году на 5-15% могут подняться зарплаты у представителей востребованных профессий. При этом эксперты портала HeadHunter.ru считают, что в условиях низкого экономического роста бизнес стремится урезать расходы, поэтому могут быть сокращены премии и соцпакеты. Поэтому они рекомендуют тем, кто устраивается на новую работу, в первую очередь смотреть на голый оклад, без учета премий и бонусов.
