Существует большое количество специальных курсов, касающихся обучения по охране труда. Данное направление является обязанностью предприятия, которое дает работу. В специализированном центре обучение по охране труда проводится в удобных для слушателей форматах, включая очный и заочный вариант.
Цели обучения, разные виды программ и направлений
Занятия в области ОТ – это необходимость. Законодательство обязывает подготавливать рабочих и сотрудников, принимать необходимые меры, чтобы сокращать производственный травматизм, снижать различные риски и т.д. Обучение по ОТ может включать в себя разные направления, в частности:
- безопасные методы и приемы осуществления рабочих процессов;
- оказание необходимой помощи;
- умение проводить инструктаж;
- проведение стажировок и др.
Пройти курсы по охране труда и технике безопасности можно в специализированном центре, выбирая подходящую программу. Направлений много. Примеры программ обучения:
- общие темы, касающиеся охраны труда;
- безопасные методы осуществления работ на опасных производствах;
- профессиональная переподготовка в области охраны труда;
- использование СИЗ;
- умение оказать первую помощь и др.
Еще раз подчеркнем, что каждая программа имеет свои особенности. Обучение проводится в целях повышения уровня безопасности на предприятиях, профилактики по снижению травматизма на производстве, получения необходимых знаний и пр. Подготовка необходима для проверки знаний для сотрудников, в том числе для руководителей предприятий. Необходимо ответственно подходить к обучению и процессу создания в организации условий для максимально безопасной работы.
Кому необходимы курсы, как они проходят, форматы обучения
Обучение по соответствующим программам проходят разные категории сотрудников, включая:
- руководителей предприятий и организаций, филиалов (а также заместителей);
- руководителей и заместителей отделов;
- уполномоченных лиц, отвечающих (ответственных) за охрану труда;
- членов комиссий, занимающихся охраной труда;
- работников предприятий, представителей рабочих специальностей (профессий) и пр.
Программы предусматривают изучение разных тем, например, оценку уровня риска на производстве, способы защиты от вредных производственных факторов, использование СИЗ, разработку мероприятий для снижения профессиональных рисков и др. Также рассматриваются другие темы, в том числе оказание первой помощи, особенности допуска к работам повышенной опасности и др.
Основные этапы
Алгоритм прост и выглядит примерно так:
- Заполняете заявку на обучение, предварительно выбирая интересующую программу.
- Заключаете договор, вносите оплату.
- Проходите обучение и итоговое тестирование.
- Получаете соответствующий документ об окончании курсов.
Обучение проводится в удобном для слушателя формате. Например, можно проходить курсы в режиме онлайн с дистанционным доступом к учебным материалам. Это могут быть тесты, семинары, лекции и другие формы. Материалы доступны в круглосуточном режиме. Слушателей поддерживает куратор и команда методистов. Итоговая аттестация представляет собой тестирование для контроля знаний.
Если это очное обучение, тогда слушателям предоставляется доступ к аудиториям, оснащенным необходимой техникой для подачи учебных материалов. Еще один удобный формат – это выезд преподавателя непосредственно на предприятие для занятий с работниками.
После обучения выдаются документы, подтверждающие успешное прохождение курсов, в том числе удостоверение, диплом и пр., в зависимости от программы.
