Повышенную оплату труда могут получить россияне, которые выйдут на работу в майские праздники. Они пройдут с 1 по 4 и с 8 по 11 мая, сообщает РИА VladNews со ссылкой на РИА Новости.
В текущем году по производственному календарю праздничные выходные в мае в общей сложности продлятся 8 дней — с 1 по 4 и с 8 по 11 мая.
Сотрудники непрерывно действующих организаций, где трудятся по графику сменности, работают в праздники, если у них выпадает смена. При этом труд оплачивается в повышенном размере. Соответственно, зарплата за май у них будет больше. Об этом рассказала юрист Елена Рыбакова.
Согласно статье 153 Трудового кодекса, работа в выходные или нерабочие праздничные дни оплачивается сдельщикам не менее чем по двойным расценкам. Тех, кто работает по пятидневному графику, могут привлечь к работе в праздники лишь с их согласия, а оплата зависит от времени работы.
По желанию работник может взять отгул вместо двойной оплаты за работу в праздники в любое удобное время.
