В Уссурийске прошло заседание комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Были подведены итоги выполнения Соглашения, заключённого на 2007-2009 г.г., за 9 месяцев текущего года

15:30, 14 декабря 2009 Политика
d15d12105941ae48f394e74786847f7f.jpg

При главе Уссурийского городского округа С.П. Рудице состоялось заседание Трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории округа. Представители профсоюзов, администрации УГО, руководители предприятий и учреждений подвели итоги выполнения Соглашения, заключённого на 2007-2009 г.г., за 9 месяцев текущего года.

Главный инженер Уссурийского локомотиворемонтного завода - филиала ОАО «РЖД» С.Н. Сердюков познакомил присутствующих с ситуацией по исполнению коллективного договора на предприятии. В области экономической политики руководство завода направляет свои усилия на повышение качества труда, освоение новых видов производства. Одной из отличительных особенностей трудового соглашения является его социальная направленность: производятся доплаты за особые условия труда, предоставляются дополнительные отпуска, уделяется внимание повышению квалификации. Рост среднемесячной заработной платы составил 4,8 % (её средний размер в третьем квартале равен 26 000 рублей), рост производительности труда – 1,4%. Руководству УЛРЗ удалось добиться увеличения доли производственных рабочих и уменьшения доли работников, выполняющих вспомогательные функции. При приёме на работу предпочтение отдаётся молодым специалистам – только в этом году было принято около 20 выпускников. Для учащихся ПУ № 16 организована практика. Вопросы охраны труда стоят на особом месте: на предприятии каждый четверг – день охраны труда, проходит аттестация рабочих мест, выделяются средства на улучшение условий работы.

Глава Уссурийского городского округа С.П. Рудица высоко оценил деятельность руководства Уссурийского локомотиворемонтного завода - филиала ОАО «РЖД» в вопросах регулирования социально-трудовых отношений. Профсоюз предприятия играет важную роль в развитии конструктивных взаимоотношений между работодателем и работниками, что позволяет создавать здоровые условия для трудового процесса. Многое зависит и от активности людей. Коллектив УЛРЗ это хорошо понимает.

Начальник отдела трудовых отношений администрации УГО М.Г. Сердюк рассказала участникам заседания о выполнении обязательств со стороны администрации УГО, координатор Уссурийской трёхсторонней комиссии от объединения профсоюзов Т.А. Иванова – о деятельности профсоюзов за отчётный период. Кроме этого вниманию присутствующих был предложен проект Соглашения между работодателями, профсоюзами и администрацией УГО о регулировании социально-трудовых отношений на 2010-2012 г.г. и план работы трёхсторонней комиссии на 2010 год. Следующая встреча состоится в апреле 2010 года.

Источник: пресс-служба администрации Уссурийского городского округа